新年伊始，上一年度的经济数据陆续出炉。

据工作人员介绍，这些数据代表着煤矿工作面的健康体征，通过5G网络源源不断传输到矿山大脑调度指挥中心。很快，我们就将实现5G无人矿车、5G无人掘进机等应用。

1月9日，麻地梁煤矿地面机房5G核心设备MEC组装完成，井下23台5G基站全部安装就绪，实现了5G网络全覆盖。随着应用场景的丰富化、复杂化，5G+智慧煤矿还有许多难题需要突破。一旦出现异常情况，系统会及时提示预警。麻地梁煤矿井下5G网络下行峰值速率达500兆比特每秒、上行峰值达200兆比特每秒，接入端到端时延少于20毫秒，切换时延为10毫秒至20毫秒。利用5G网络超高速率、超低时延、超广连接的优势，麻地梁煤矿不仅可以通过智能采煤系统远程精准控制采煤机的开停，还实现了全矿区固定岗位和车间的无人值守，减少岗位工与巡检工40余名。

目前，智慧煤矿相关技术标准、管理标准还有待制修订，相关设备的技术规范和检测规范也有待明确，关键模组的价格还相对较高。笔者在现场注意到，除各种实时生产图景之外，大屏还实时闪动着生产设备的运行状态、效率、参数、能耗等各类数据图表曲线。斜杠的本质在于拓展，顾此失彼并非初心。

数年前红极一时的网络词汇斜杠青年，引发网友的新一轮热议。90后体育老师闻晓峰，不仅能为同学们补习数学，更是孩子们的班主任。因此，斜杠内的职业称谓，并非是简单罗列的兴趣爱好，斜杠青年要真正拥有多种行业间平行切换并获得价值的能力。在互联网技术影响下，煤矿智能化建设如火如荼。

想做斜杠青年的煤炭人，好高骛远、急于求成行不得，得把既有工作做清楚、做明白，接收新事物时才有足够的底气和消化的能力。这些既有环境，为煤炭行业斜杠青年的孕育和发展提供了肥沃土壤。

只有精通一门学问，才会有足够的时间和精力拓宽新视野。不过，做煤炭行业的斜杠青年并非易事抓制度建设，强化队伍。今年以来，该公司在持续巩固基层8个党支部双五星创建成果的基础上，创建完成了机关三个党支部双五星党建阵地，期间，该公司党群工作部成员对公司所属的11个党支部进行包保联建，逐步打造出具有澄合特色的百良党建品牌。

该公司紧紧围绕执政能力建设这个中心，密切联系基层党支部的工作实际，努力探索新形势下党员队伍建设的工作方式和工作方法，按照选拔导向鲜明、人员素质优良、班子结构合理、成员责任明确的党支部工作要求选配党支部书记，明确支委会成员工作职责,实现了权责明确、职责到人，进一步提高了基层党务工作的执行力，坚定了干部选拔、人才培养的方向和标准，确保了党支部建设工作有人干、有人管，实现了基础强化、项目推进、人才培养的同步提升。该公司根据《中国共产党支部工作条例（试行）》和《党支部标准化建设实施意见（试行）》等要求，以对照标准补齐短板、强化标准夯实基础、提升标准创先争优为工作方向，抓好制度建设规范化、标准化，强力推动基层党支部标准化建设工作，健全完善了三会一课制度、组织生活会制度、民主评议制度、主题党日制度、党员汇报制度、谈心谈话制度、党性分析等各项制度，坚持评先表彰、星级员工、红旗党支部以及双五星党支部示范区、党员示范岗等表彰奖励机制常态化，以制度建设确保示范引领作用，保证支部工作有章可循，有规可依。抓阵地建设，打造文化。陕煤集团澄合矿业百良公司：多管齐下 推进党支部建设工作走心走实今年以来百良公司党委对照《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例（试行）》制定了《中共陕西澄合百良旭升煤炭有限责任公司委员会党支部标准化建设实施意见（试行）》，要求基层党组织瞄准问题靶心，制定整改方案，领航基层党建，全面推进党支部标准化建设工作。

该公司坚持以组织建设为统领，认真贯彻执行党内各项制度，不断加强基层党组织建设。抓组织建设，筑牢基础。

教育引导党员干部职工牢固树立四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护，自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习总书记为核心的党中央保持高度一致，坚持把党员干部学习教育融入日常、抓在经常，常态化、制度化推进党的三会一课、党务知识应知必会学习教育，不断规范党内工作制度和基层党务工作，让组织建设有保障，促使全体党员干部职工政治信仰进一步坚定，党员意识和党性观念进一步增强。在支部标准化建设工作中，在各支部搭建起学习阵地、党员会议室和党员活动室于一体的党支部建设阵地，实现了硬件配置齐全、场所功能完备的工作要求，为全体党员和干部职工加强组织生活、开展党员教育提供了良好的阵地保障

抓阵地建设，打造文化。抓制度建设，强化队伍。在支部标准化建设工作中，在各支部搭建起学习阵地、党员会议室和党员活动室于一体的党支部建设阵地，实现了硬件配置齐全、场所功能完备的工作要求，为全体党员和干部职工加强组织生活、开展党员教育提供了良好的阵地保障。该公司坚持以组织建设为统领，认真贯彻执行党内各项制度，不断加强基层党组织建设。抓组织建设，筑牢基础。今年以来，该公司在持续巩固基层8个党支部双五星创建成果的基础上，创建完成了机关三个党支部双五星党建阵地，期间，该公司党群工作部成员对公司所属的11个党支部进行包保联建，逐步打造出具有澄合特色的百良党建品牌。

该公司根据《中国共产党支部工作条例（试行）》和《党支部标准化建设实施意见（试行）》等要求，以对照标准补齐短板、强化标准夯实基础、提升标准创先争优为工作方向，抓好制度建设规范化、标准化，强力推动基层党支部标准化建设工作，健全完善了三会一课制度、组织生活会制度、民主评议制度、主题党日制度、党员汇报制度、谈心谈话制度、党性分析等各项制度，坚持评先表彰、星级员工、红旗党支部以及双五星党支部示范区、党员示范岗等表彰奖励机制常态化，以制度建设确保示范引领作用，保证支部工作有章可循，有规可依。该公司紧紧围绕执政能力建设这个中心，密切联系基层党支部的工作实际，努力探索新形势下党员队伍建设的工作方式和工作方法，按照选拔导向鲜明、人员素质优良、班子结构合理、成员责任明确的党支部工作要求选配党支部书记，明确支委会成员工作职责,实现了权责明确、职责到人，进一步提高了基层党务工作的执行力，坚定了干部选拔、人才培养的方向和标准，确保了党支部建设工作有人干、有人管，实现了基础强化、项目推进、人才培养的同步提升。

教育引导党员干部职工牢固树立四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护，自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习总书记为核心的党中央保持高度一致，坚持把党员干部学习教育融入日常、抓在经常，常态化、制度化推进党的三会一课、党务知识应知必会学习教育，不断规范党内工作制度和基层党务工作，让组织建设有保障，促使全体党员干部职工政治信仰进一步坚定，党员意识和党性观念进一步增强。陕煤集团澄合矿业百良公司：多管齐下 推进党支部建设工作走心走实今年以来百良公司党委对照《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例（试行）》制定了《中共陕西澄合百良旭升煤炭有限责任公司委员会党支部标准化建设实施意见（试行）》，要求基层党组织瞄准问题靶心，制定整改方案，领航基层党建，全面推进党支部标准化建设工作

该公司从加大专项治理推进力度，扎实推动各项工作任务落到实处未抓手，让领导干部要始终坚持以身作则、率先垂范，切实担负起抓党风廉政建设和反腐败工作的职责，真正做到敢抓敢管、敢于担当。为了强化责任担当，全面深入学习贯彻党的十九大及二中、三中、四中全会和习总书记系列重要讲话精神，进一步提高政治意识，严格履行党风廉政建设第一责任人的责任，切实履行好主体责任，做到业务工作和党风廉政建设两手抓两手硬，切实推进全面从严治党向纵深发展。

党员队伍团结坚强，首先源于思想上的统一。该公司结合实际，通过抓好日常工作落实，确保党风廉政建设和反腐败工作的有序开展，保障公司党委、纪委工作部署贯彻落实到位，通过层层分解，抓实党风廉政建设责任，进一步加大监督力度，党风廉政建设逐步趋向规范化。紧紧围绕实现公司两大战略目标、四个支撑，坚持三会一课等各项制度，切实做好从思想上、政治上、组织上引导教育党员干部和职工群众工作，引领党员坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，为建设团结和谐、文明进步的百良公司打牢坚实的思想基础。思想建设是党的根本建设。

百良公司站在新的历史起点上，思想建设显得尤为重要。随着公司不断发展，加强和改进党风廉政建工作愈显得尤为重要和紧迫，该公司将进一步发挥政治核心引领作用，更好地履行肩负的责任和使命，开启党风廉政建设新的征程，不断推进公司安全生产和经营管理取得新进展，为加快公司今后发展提供强大的整治保障。

进一步将党风廉政建设主体责任具体化，落实主体责任不是简单表态，不能务虚，必须务实，守土有责、守土尽责，切实增强责任意识和担当意识是当前的关键所在。该公司纪委通过现场考评、查阅资料、个别了解、民主测评等方式对各党支部、纪检组党风廉政建设工作责任制落实及领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治、以案促改等专项活动情况进行了检查考核。

通过对党内监督、民主监督制度进一步完善，党务公开、对务公开、民主管理意识进一步加强，廉洁风险防控意识有所增强、对党风廉政建设成效进一步明显，规矩意识不断提高，风清气正、干事创业的氛围逐步形成。党员队伍创造力凝聚力战斗力的提高，首先源于思想上的先进。

陕煤集团澄合矿业百良公司：多措并举夯实党风廉政建设一直以来百良公司坚持拒腐防变警钟长鸣，注重抓教育、制度、监督等关键环节，扎实推进纪检效能发挥，强化责任落实，以检查促整改、以考核促提高，为构建好良好的政治生态环境奠定了坚实基础。党员队伍作风优良，首先源于思想上的纯洁。班子成员严格履行一岗双责，切实抓好分管领域、职责范围的党风廉政建设和反腐败工作，切实把制度的笼子扎紧扎牢，形成齐抓共管的良好局面，真正做到用制度管权、管事、管人进一步将党风廉政建设主体责任具体化，落实主体责任不是简单表态，不能务虚，必须务实，守土有责、守土尽责，切实增强责任意识和担当意识是当前的关键所在。

该公司纪委通过现场考评、查阅资料、个别了解、民主测评等方式对各党支部、纪检组党风廉政建设工作责任制落实及领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治、以案促改等专项活动情况进行了检查考核。通过对党内监督、民主监督制度进一步完善，党务公开、对务公开、民主管理意识进一步加强，廉洁风险防控意识有所增强、对党风廉政建设成效进一步明显，规矩意识不断提高，风清气正、干事创业的氛围逐步形成。

该公司结合实际，通过抓好日常工作落实，确保党风廉政建设和反腐败工作的有序开展，保障公司党委、纪委工作部署贯彻落实到位，通过层层分解，抓实党风廉政建设责任，进一步加大监督力度，党风廉政建设逐步趋向规范化。党员队伍作风优良，首先源于思想上的纯洁。

班子成员严格履行一岗双责，切实抓好分管领域、职责范围的党风廉政建设和反腐败工作，切实把制度的笼子扎紧扎牢，形成齐抓共管的良好局面，真正做到用制度管权、管事、管人。思想建设是党的根本建设。